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The Clarke Group, Inc. Designado como um ótimo lugar para trabalhar

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A Clarke, uma empresa familiar que já está em sua terceira geração, dedica-se ao avanço no campo do controle de vetores, concentrando-se na sustentabilidade e na inovação. Temos orgulho de oferecer produtos e serviços de saúde pública que causam um impacto significativo.

Os membros da nossa equipe têm imenso orgulho do trabalho que realizamos e da diferença global que fazemos. Como pioneiros no desenvolvimento de produtos químicos ecologicamente corretos e defensores de práticas comerciais com consciência ambiental, lideramos pelo exemplo.

Hoje, temos o orgulho de compartilhar que fomos novamente designados como uma empresa Great Place to Work®.

Distintivo Great Place To WorkA Certificação Great Place to Work reconhece os empregadores que se esforçam para criar propositadamente uma experiência e cultura excepcionais para os funcionários em seu local de trabalho. A obtenção desse certificado requer um processo de duas etapas: a realização de uma pesquisa com todos os funcionários e o envio de um breve questionário sobre os dados demográficos da força de trabalho.

Nossa pesquisa com funcionários mostrou que 77% dos colegas de trabalho da Clarke dizem que é um ótimo lugar para se trabalhar, em comparação com 57% dos funcionários de uma empresa típica sediada nos EUA.

Outras descobertas importantes sobre a cultura do local de trabalho da Clarke incluíram:

  • 88% dos colegas de trabalho se sentem bem com a forma como contribuímos para a comunidade
  • 88% acham que nossos clientes classificariam o serviço que prestamos como “excelente
  • 86% dos colegas de trabalho acham que recebem muita responsabilidade em suas funções
  • 88% se sentiram bem-vindos ao ingressar na empresa
  • 87% acham que podem se ausentar do trabalho quando acharem necessário

88% dos nossos colegas de trabalho se sentem bem com a forma como contribuímos para a comunidade

A visão da Clarke é transformar e elevar o gerenciamento de vetores, juntamente com a missão de tornar as comunidades de todo o mundo mais habitáveis, seguras e confortáveis. Além do trabalho que fazemos diretamente para ajudar a mitigar a disseminação de doenças vetoriais e controlar os mosquitos como uma questão de saúde pública, também trabalhamos para ajudar a melhorar as comunidades que atendemos em outras áreas.

Esses esforços incluem:

  • O programa Give to Tomorrow da Clarke concede subsídios todos os anos a organizações sem fins lucrativos merecedoras nas comunidades que atendemos e que se concentram em esforços ambientais. Saiba mais sobre os beneficiários dos subsídios de 2023 aqui.
  • Nosso Dia Anual do Cuidado, em que nossos escritórios em todo o país fecham e mais de 200 membros de nossa equipe passam o dia trabalhando como voluntários em diferentes comunidades.

    Durante o Day of Caring deste ano, os membros da equipe da Clarke trabalharam juntos para apoiar 18 organizações em todo o mundo, com projetos que incluíram o plantio de árvores, limpeza de parques e trilhas, ajuda em abrigos de animais e muito mais. Você pode saber mais sobre esses esforços aqui.

Com isso impulsionando nossos esforços em cada área operacional, ficamos entusiasmados ao saber que 88% dos nossos colegas de trabalho se sentem positivamente em relação às contribuições que estamos fazendo para as comunidades que atendemos por meio desses esforços e muito mais.

Saiba mais sobre o que nossos colegas de trabalho têm a dizer sobre os esforços e a cultura do local de trabalho da Clarke no Great Place to Work.

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Proteger. Conservar. Controle com a Clarke.

Descubra como é um programa sustentável de controle de mosquitos para a sua comunidade.

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The Great Place to Work Certifcate

A Clarke tem orgulho de ser designada como uma empresa Great Place to Work®.

A certificação Great Place to Work reconhece os empregadores que criam uma experiência excepcional para os funcionários em seu local de trabalho. Nossa pesquisa com colegas de trabalho mostrou que 76% dos colegas da Clarke dizem que é um ótimo lugar para se trabalhar, em comparação com 57% dos funcionários de uma empresa típica com sede nos EUA.

Saiba mais